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    2019新疆自治区体育局所属事业单位雷火电竞杯医疗岗2人公告

    来源:新疆人力资源和社会保障厅 时间:2019-09-18 19:31:09
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    七、考试

    (一)自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯管理人员、专业技术人员考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算,其中,管理岗位笔试占50%,面试占50%;专业技术岗位笔试占40%,面试占60%。

    1.笔试

    (1)笔试卷面满分100分,在考试总成绩中,管理岗位笔试按50%折合计算,专业技术岗位笔试按40%折合计算。笔试采用闭卷方式进行,委托自治区或乌鲁木齐市考试中心组织实施。考试使用国家通用语种(汉语)进行命题,主要测试应聘者综合基础知识。

    (2)笔试具体时间及详细地点见《准考证》,报考人员在考试当天持本人准考证、身份证及相关证件原件到准考证指定的地点参加笔试。

    (3)根据笔试成绩由高分到低分,按雷火电竞杯人数与应聘人数1:3的比例确定入闱面试人员,面试前一日,入闱面试人员经确认放弃面试资格的,按笔试成绩由高到低依次递补;面试当日,入闱面试人员经确认放弃面试资格的,不再递补。

    (4)笔试加分:

    ?烈士配偶及其子女,笔试成绩加5分;

    ‚使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员,笔试成绩加5分;

    ƒ服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员,笔试成绩加5分;符合上述多项条件者,不累计加分;符合加分条件的应聘人员,须在报名及资格审查时提供相关资历证明材料。

    ④符合上述多项条件者,不累计加分;符合加分条件的应聘人员,须在报名及资格审查时提供相关资历证明材料。

    (5)笔试成绩排名及入闱面试人员名单等相关情况将于考试结束后在新疆维吾尔自治区体育局官网公布。

    2.面试

    (1)笔试成绩相同者占面试入闱名额,笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者,一同入闱面试。

    (2)面试具体时间及详细地点于面试前3天在新疆维吾尔自治区体育局官网上进行通知。应聘人员携带身份证、准考证及相关材料,在指定的时间到指定的地点参加面试。

    (3)面试满分100分,在考试总成绩中,管理岗位面试成绩按50%折合计算,专业技术岗位面试成绩按60%折合计算。面试题由自治区体育局人事处商请有关专家命题。面试采取结构化面试及相关专业测试相结合方式进行。面试考官为7人,由自治区体育局指定有关专家组成。面试结束后,成绩当场公布。

    (4)按雷火电竞杯岗位及人数1:1及以下比例进行面试的,应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入雷火电竞杯下一环节。

    因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责,未按指定时间到指定地点参加考试的视为自动放弃。

    3.总成绩计算方法

    管理岗位:笔试成绩×50%+面试成绩×50%=100分

    专业技术岗位:笔试成绩×40%+面试成绩×60%=100分

    面试结束后,由自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯领导小组在新疆维吾尔自治区体育局官网上公布面试成绩、面试折合成绩、总成绩排名。

    4.如有笔试、面试总成绩相同者,采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。

    (二)自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯运动员考试,分集训、试训的方式进行,满分100分,各占考试成绩的50%。

    1.集训。在坚持集训原则的基础上,本着对体育事业,对运动员负责的态度,由各事业单位人事科、训练科审核政治面貌和年龄,收集有关素质指标,填写集训运动员登记表,报局人事处、竞技体育处审核,经主管领导批准后,根据教练提供的训练计划进行集训。

    2.试训。进入试训的运动员必须是有培养前途,能承担全运会周期任务的后备力量。同时应对专项和一般素质、专项能力、心理及健康状况检查测试后,确定合格的运动员方可转入试训。试训结束后,各项目教练组,人事科、训练科同体育科研所,对试训运动员进行机能测试、体检,并认真分析各项指标报单位领导审查签字后,由训练科填写试训运动员登记表,报局人事处、竞技体育处审核,并经局主要领导审批。

    自治区体育局各直属训练单位成立考核测试专家组,制定具体的集训、试训方案,根据所雷火电竞杯的专业项目特点,确定考核内容和计分标准,包括专业基础知识、专项素质测试、专项身体素质测试、身体机能测试等内容。

    总成绩计算方法:集训成绩×50%+试训成绩×50%=100

    3.集训结束后,由自治区体育局直属事业单位公开雷火电竞杯领导小组在新疆维吾尔自治区体育局官网(http://tyj.xinjiang.gov.cn/)发布信息,对试训、集训人员成绩进行公示。

    八、体检

    自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯工作人员的体检工作由自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯领导小组办公室组织实施。并按照入围人员1:1的比例从高分到低分依次确定体检人选,并在自治区体育局官网提前三天公布体检人员名单、集中地点、体检时间及注意事项。自治区体育局事业单位公开雷火电竞杯领导小组办公室确定体检人选后,在二甲以上综合性医院进行体检。体检项目和标准参照事业单位雷火电竞杯录用体检通用标准执行。体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的,由自治区体育局直属事业单位公开雷火电竞杯领导小组办公室另选二级甲等以上医院进行复查,有明确结论的只能进行一次复查,复查结果为最终结果。因体检不合格或自行放弃等原因出现空缺岗位的,按总成绩排名依次递补。

    九.考察

    1.自治区体育局直属事业单位各派出至少2人以上组成的考察组,对应聘者进行全面审查考核。着重考察应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。应提供居住地派出所出具无犯罪记录证明。

    2.核实报考者是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。凡不能按期取得毕业证、学位证,或有证书造假者,一经发现取消应聘资格。应聘者如系留学回国人员,必须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

    3.因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位,按总成绩排名依次递补。

    十、公示

    拟雷火电竞杯人员确定后,在自治区体育局官网(http://tyj.xinjiang.gov.cn/)对拟雷火电竞杯人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。

    十一 、办理聘用手续

    公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响聘用的人员,按相关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用,空缺的名额按顺序依次递补;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。

    应聘者在规定的时间内到自治区体育局各直属事业单位报到,逾期报到者,视为放弃。

    新聘用人员实行试用期制度,试用期为1年。试用期满经考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用资格。

    十二、雷火电竞杯监督

    自治区纪律监委驻自治区教育工委纪检监察组、自治区体育局机关纪委全程监督此次雷火电竞杯。

    监督电话:0991-6683151

    十三、其他事项

    (一)雷火电竞杯过程中有关调整、补充、提示等事项,在新疆维吾尔自治区体育局官网(http://tyj.xinjiang.gov.cn/)上及时进行公告。

    (二)报考人员必须提交准确、畅通的联系电话,并要求及时关注新疆维吾尔自治区体育局官网(http://tyj.xinjiang.gov.cn/)发布的考试相关公告,以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。

    (三)本次考试不指定辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。

    (四)本方案未尽事宜,由新疆维吾尔自治区体育局负责解释。

    点击下载>>>

    2019年面向社会公开雷火电竞杯工作人员职位情况表

    新疆维吾尔自治区体育局事业单位面向社会公开雷火电竞杯工作人员报名资格审查表

    原标题: 自治区体育局所属事业单位2019年度面向社会公开雷火电竞杯工作人员公告

    文章来源:http://www.xjrs.com.cn/fwdh/sydwrsgl/sydwzp/201909/t8a4ac70d6d37d7be016d42ab98a50115.html

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